從台大運動中心往下看，在棒球練習場上有 2 個人正在利用發球機練習揮棒。練習的方式是由 A 站在發球機旁餵球，B 則站在打擊區揮棒。在那兒站了一會兒，觀察到一個有趣的規律。
姑且這樣稱呼那 2 位吧：A，大砲哥；B：機槍男。
當大砲哥餵球，機槍男站在打擊區打擊時，機槍男彈無虛發，來一顆打一顆，可是打出去的都是滾地球，跑不遠。
當機槍男餵球，大砲哥站在打擊區打擊時，不知道是不是大砲哥揮棒速度太慢，十顆球發過來，大概只能擊中兩、三發，不過，這兩、三發常常都是高射砲，飛得很遠。
幾個循環下來，我發現這真就是一個固定的模式。
你所帶領的組織裡面，是不是也有這樣的模式呢？某些事情給某些人就是提心吊膽，常常是揮棒落空，但是，偶爾也可以來支深遠的 2 壘安打，甚至是全壘打，超過你的預期；反之，某些事情交給另一些人，就是要盯著緊一點，不會有什麼大差錯，事情也都可以完成，但就是覺得沒什麼大的突破。
大砲哥與機槍男，沒有誰比較威，誰比較弱。或許把大砲哥和機槍男找到最佳的排列組合才是王道！
